Contratti a termine, è arrivato l’incentivo per la stabilizzazione dei giovani under 35
Dal 1° agosto al 31 dicembre 2026 le imprese possono accedere a un nuovo esonero contributivo per trasformare a tempo indeterminato alcuni rapporti di lavoro a termine. L’estate ha portato una nuova misura a sostegno dell’occupazione stabile dei giovani. Dal 1° agosto 2026 , infatti, è possibile accedere all’incentivo previsto dal decreto-legge n. 62/2026 per la trasformazione a tempo indeterminato di determinati rapporti di lavoro a termine. L’agevolazione, introdotta dall’articolo 4 del cosiddetto decreto Lavoro , consiste in un esonero del 100% dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro , con esclusione dei premi e dei contributi dovuti all’INAIL. Il beneficio può arrivare fino a 500 euro al mese per ciascun lavoratore ed essere riconosciuto per un periodo massimo di 24 mesi . La finestra temporale prevista dalla norma è relativamente breve: sono incentivate le trasformazioni effettuate dal 1° agosto al 31 dicembre 2026 . La misura interessa q...